Aller au contenu principal
Estonia

Pakkumine 2022

L’Oréal teeb teile jälle kord ettepaneku osaleda kontserni arengus saades selle aktsionäriks ettevõtte investeerimisfondi (fcpe) „L’Oréal Employee Share Plan“ kaudu.

Ettevõtte investeerimisfond „L’Oréal Employee Share Plan“ on L’Oréali aktsiatesse investeerida soovivatele kontserni töötajatele reserveeritud investeerimisfond.

PROJEKTIGA KAASNEVAD EELISED

Osaledes selles uues osalusplaanis on teil võimalus osta L’Oréali aktsiaid soodustingimustel.

20% allahindlus aktsia
 

referentshinnast1
1Referentshind vastab L’Oréali aktsia 2022. aasta 6. mai ja 2. juuni vahel börsil registreeritud avamishindade keskmisele ja määratakse kindlaks 2022. aasta 3. juunil.

Sõltuvalt teie investeeringust kingib L’Oréal
 

tööandja panusena omalt poolt kuni 4 aktsiat.

TÖÖANDJA PANUS

Kui te ostate* 2022.
aastal selle koguse aktsiaid:		 L’Oréal kingib 2027. aastal
tööandja panusena
teile selle koguse aktsiaid:		 Teie koguinvesteering 2027.
aastal:
1 1 2 aktsiat
2 1 3 aktsiat
3 2 5 aktsiat
4 2 6 aktsiat
5 2 7 aktsiat
6 2 8 aktsiat
7 3 10 aktsiat
8 3 11 aktsiat
9 3 12 aktsiat
10 ja rohkem 4 14 aktsiat ja rohkem


Isegi kui märgitakse rohkem kui 10 aktsiat, piirdub tööandja panus 4 aktsiaga.

* FCPE kaudu
Ülekande teel
Mahaarvamise tegemine palgast 26 maksekorrana
Hõlbustused maksmisel
Kasum võimalikest dividendidest
L’Oréali poolt võimalikud makstavad dividendid reinvesteeritakse automaatselt FCPE-fondi, mis suurendab seeläbi teie osakute väärtust investeerimisfondis „L’Oréal Employee Share Plan“. Need dividendid kordistatakse pärast kahte omamise aastat pärast registreerimist, st aastal 2025, FCPE kaudu 10%-ga.
Teie aktsiatega seotud hääleõigusi kasutab üldkoosolekul teie eest FCPE „L’Oréal Employee Share Plan“ järelevalvenõukogu.
Aktsiatega seotud hääleõigused

TÄHELEPANEKUKS ENNE INVESTEERIMIST

OSALUSPLAANIS OSALEMISE TULEMUSENA SAAB TEIST L’ORÉALI AKTSIONÄR

Nagu kõigi aktsionäride puhul, nii muutub ka teie investeeringu väärtus vastavalt L’Oréali aktsiakursi tõusudele ja langustele, nii et sellega on seotud kapitalikahjumi oht.

TEIE INVESTEERING BLOKEERITAKSE 5 AASTAKS

Teie aktsiad investeerimisfondis blokeeritakse viieks aastaks, nii et teil ei ole võimalik neid müüa enne selle perioodi lõppu. Samas on ette nähtud ka blokeeringu enneaegse vabastamise juhud:

  1. abielu;
  2. kolmanda (või rohkema) lapse sünd või adopteerimine;
  3. lahutus (kui säilib vähemalt ühe lapse hooldusõigus);
  4. töötaja või tema abikaasa või lapse invaliidsus;
  5. töötaja või tema abikaasa surm;
  6. töötaja, tema laps või abikaasa soovib kasutada investeeritud varasid teatud ettevõtte loomiseks;
  7. investeeritud varade kasutamine peamise elukoha ostuks või laiendamiseks;
  8. ülemäärane võlgnevus; ja
  9. töölepingu lõpetamine.

Tööandja panusena omistatavad aktsiad antakse teile üle blokeerimisperioodi lõppedes 2027. aasta 26. juuli paiku. Need tasuta aktsiad antakse teile üle, kui te olete sel ajal ikka veel L’Oréali kontserni töötaja (välja arvatud dokumendis „Kohalik lisa“ nimetatud erandid).

KÜLASTAGE SAITI
WWW.INVEST.LOREAL.COM

  • Et saada lisateavet pakkumise kohta
  • Et teha investeeringute simulatsioone
  • Et märkida aktsiaid ajavahemikul 8.–22. juuni 2022

KES VÕIB MÄRKIDA?

  • Kõik töötajad, kes on teenistuses ja kellel on 2022. aasta 22. juuni seisuga vähemalt 24 kuud tööstaaži.

KUI PALJU INVESTEERIDA?

MIINIMUMKOGUS

Üks L'Oréali aktsia.

MAKSIMUMKOGUS

50 L’Oréali aktsiat2

2Te ei või osta rohkem kui 50 aktsiat (jättes ülemärkimise välja).




.