Mensagem de Nicolas Hieronimus
A L’Oréal é uma aventura coletiva cujo sucesso depende da dedicação inabalável das suas equipes — e vocês demonstram, dia após dia, o quanto essa dedicação nos diferencia e fortalece.
É por isso que nós, cada vez mais empenhados em dividir o sucesso com vocês, decidimos, a partir de 2018, envolvê-los de forma mais direta na estratégia e no futuro da empresa, por meio de um plano de participação acionária para funcionários, que é renovado a cada ano.
Esse plano, implementado em âmbito mundial, conta com ampla adesão desde o início. Hoje, vocês são 45.000 acionistas da empresa — um de cada dois colaboradores — de forma direta ou indireta, demonstrando a confiança que vocês têm futuro da L’Oréal, pela qual estou muito grato.
A edição 2026 do nosso plano de participação acionária para funcionários, que terá início em junho de 2026, permitirá novamente que cada funcionário elegível para fazer parte do plano tenha condições privilegiadas.
Em breve vocês conhecerão as modalidades dessa nova operação, que, segundo espero, terá grande aceitação.
Gostaria de agradecer sua lealdade e, da minha parte, assumo o compromisso de fazer da L’Oréal uma empresa próspera que — com vocês e graças a vocês — cria a beleza que faz o mundo avançar.
NICOLAS HIERONIMUS
CEO-
PERGUNTAS FREQUENTES
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Perguntas Frequentes -
SIMULADOR
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ADESÃO
Para participar do plano, clique aqui a partir de 10 de junho de 2026
ADESÃO
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DETERMINAÇÃO DO PREÇO DE COMPRA
5 de junho de 2026
Você será notificado sobre o preço e a taxa de câmbio no site invest.loreal.com
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PERÍODO DE ADESÃO E COMPRA
10 a 24 de junho de 2026
Durante esse período, você poderá fazer sua adesão no site invest.loreal.com, clicando em “Adesão”.
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AUMENTO DE CAPITAL E ENTREGA DE AÇÕES
30 de julho de 2026
Você poderá visualizar suas participações após a data do aumento de capital, ou seja, após 30 de julho de 2026, no site do titular da sua conta.
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DATA DE LIBERAÇÃO DOS ATIVOS (APÓS UM PERÍODO DE RESTRIÇÃO DE 5 ANOS)
31 de julho de 2031
Nessa data, você poderá escolher entre:
- Manter seus ativos no FCPE “L’Oréal Employee Share Plan” ou
- Vender suas ações solicitando o reembolso de todos ou parte de seus ativos.
POR VOLTA DE 31 DE JULHO DE 2031:
Entrega de ações gratuitas desde que você ainda seja um funcionário do Grupo L’Oréal nessa data (a menos que cumpra os requisitos de saída indicados no documento “Suplemento Local” deste plano).