Oferta 2026

W tym roku robimy ważny krok dotyczący dzielenia się wartością w L’Oréal, ponieważ Grupa zamierza co roku umożliwiać udział w swoim planie zakupu akcji.¹

L’Oréal ponownie proponuje Państwu udział w rozwoju naszej Grupy poprzez zostanie jej akcjonariuszem za pośrednictwem Wspólnego Funduszu Oszczędności Pracowniczych „L’Oréal Employee Share Plan”.

Wspólny Fundusz Oszczędności Pracowniczych „L’Oréal Employee Share Plan” to fundusz inwestycyjny przeznaczony wyłącznie dla pracowników Grupy, którzy zamierzają zainwestować w akcje L’Oréal.

¹Przyszłe oferty emisji akcji będą wymagać uprzedniego zatwierdzenia przez akcjonariuszy spółki i jej zarząd, pozwolenia odpowiednich organów – w szczególności francuskiego organu nadzoru rynków finansowych (Autorité des Marchés Financiers – AMF) i przeprowadzenia obowiązkowych procedur z przedstawicielami pracowników. Będą też zależeć od sytuacji rynkowej i gospodarczej. Oferowane warunki mogą się różnić w poszczególnych latach.

KTO MOŻE WZIĄĆ UDZIAŁ?

Wszyscy pracownicy, których nieprzerwany staż pracy w spółce należącej do Grupy L’Oréal wynosi 12 miesięcy na dzień 24 czerwca 2026 r. i którzy nadal pozostają jej pracownikami na dzień 24 czerwca 2026 r.

Korzyści wynikające z planu

Zniżka w wysokości 20%

Cena referencyjna, która odpowiada średniej wartości giełdowego kursu otwarcia akcji L’Oréal w okresie pomiędzy 8 maja a 4 czerwca 2026 r., zostanie ustalona w dniu 5 czerwca 2026 r.
Uzupełnienie subskrypcji wynoszące maksymalnie 3 akcje

W zależności od wartości inwestycji
Zyski z ewentualnych wypłat dywidendy

Dywidendy, które mogą być wypłacane przez L’Oréal będą automatycznie reinwestowane w funduszu FCPE, zwiększając w ten sposób wartość Państwa udziałów. Wartość dywidend zostanie powiększona o 10% po upływie dwóch lat posiadania akcji w ramach planu, czyli w roku 2028.
Metody płatności
Możliwość zapłaty jednorazowym przelewem bankowym lub w 10 ratach miesięcznych potrącanych z wynagrodzenia.

Zasady dotyczące uzupełnienia subskrypcji

W przypadku subskrypcji obejmującej w 2026 r.

1 akcję
2 akcje
3 akcje
4 akcje
5 akcji
6 akcji

W 2031 roku L’Oréal doda

1 akcję
1 akcję
2 akcje
2 akcje
2 akcje
3 akcje

Całkowita wielkość inwestycji w 2031 r.

2 akcje
3 akcje
5 akcji
6 akcji
7 akcji
9 akcji

W przypadku subskrypcji więcej niż 6 akcji, uzupełnienie subskrypcji będzie zawsze ograniczone do 3 akcji.

Jaką kwotę można zainwestować?

MINIMUM:
WARTOŚĆ 1 AKCJI L’ORÉAL.
MAKSIMUM:
WARTOŚĆ 20 AKCJI L’ORÉAL. W przypadku nadsubskrypcji wartość ta może zostać obniżona. Każdy pracownik zobowiązuje się, że kwota jego inwestycji nie przekroczy 25% jego szacowanego wynagrodzenia rocznego brutto za 2026 rok.

Jaką kwotę mogę zainwestować?

Każdy pracownik zobowiązuje się do zapewnienia, że kwota jego inwestycji nie przekroczy 25% jego szacowanego rocznego wynagrodzenia brutto w roku 2026*.

Subskrypcję można zmienić do ostatniego dnia subskrypcji, tj. 24 czerwca 2026 r. (23:59 czasu paryskiego). Po zakończeniu okresu subskrypcyjnego dokonany wybór będzie ostateczny; żadne dalsze modyfikacje nie będą możliwe.

*Kwota wynagrodzenia rocznego brutto obejmuje wynagrodzenie stałe i zmienne oraz wszystkie premie otrzymane lub należne w danym roku.

Jak mogę dokonać subskrypcji?

Zaloguj się na stronie invest.loreal.com
Kliknij przycisk „subskrybuj”
Zaloguj się za pomocą przesłanego ci loginu i hasła
Wypełnij formularz subskrypcji
Nie zapomnij potwierdzić subskrypcji

Subskrybuj

Dozwolone jest tylko jedno zlecenie subskrypcji na pracownika